僕:年齢制限がないのでいくつでもOK?
実際には本当のことを書かないことも多いようです。
特に最近では年齢制限が不可能になってきています。
これは、年齢で人を判断しないようにという法的なものが関連しているんですよ。
僕:では、本当はダメなの?
本当のところはダメなことが多いですね。
ネット求人では実は入力フォームに年齢を入力できるんですよ。
ここは実際Web上には表示されないのですが、登録の際に入れる年齢で判断されるんです。たとえば、僕が50歳としましょう。Webサイトで求人を探す場合、個人情報を登録しますよね?
僕:入力しますね。
その入力されている年齢を検索時に適用して、年齢を入力されている求人情報は非表示となるんです。僕が50歳で、仕事を検索すると、50歳以上と入力されている求人情報しか表示されないんです。
僕:実際には制限があるんですね・・・。
表向きにはないんですけど、実際はあるんですよね。
ネットの媒体ではない求人誌や折り込みチラシなんかでは、そこまで露骨に記載はできないですが、「30代が活躍中!」なんて文言がある場合、「30代までの募集」と読み取って間違いないでしょうね。
僕:やらしいねですね・・・。
確かに。年齢制限がない公平な求人が理想ですが、まだまだそうじゃない。
求人媒体で仕事を探す時には注意して下さいね。